Вакансии
|
Должность |
Начальник отдела обслуживания филиала ГАУК ТОНБ «Детская библиотека имени Константина Яковлевича Лагунова» |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
- Высшее профессиональное образование (библиотечное, культуры и искусства, педагогическое) - Стаж работы в библиотечной сфере от 3 лет - Знание Законов и иных нормативно-правовых актов Российской Федерации и Тюменской области, определяющих развитие в сфере библиотечного дела.
- Знание теории и практики библиотечного дела.
- Знание основ библиотековедения, библиографоведения, документоведения, информатики, государственной политики в сфере культуры, науки и образования.
- Знание нормативно-правовых актов и методических инструктивных документов по библиотечно-информационной деятельности, защите интеллектуальной собственности.
-Знание форм, методов индивидуальной и массовой работы с читателями.
-Знание правил составления управленческой документации и деловой переписки.
-Знание методов разработки перспективных и текущих планов работы и порядок составления отчетности об их выполнении.
- Знание правил работы в операционной системе Windows, с пакетом программ Office, а также с АБИС «Ирбис».
- Целеустремленность, многозадачность; работа в команде, коммуникабельность, стрессоустойчивость. |
|
Должностные обязанности |
1. Организация библиотечного, библиографического и информационного обслуживания граждан до 15 лет, их родителей, физических и юридических лиц, профессионально занимающихся проблемами детской литературы и детского чтения. 2. Организация мероприятий, направленных на учет, изучение, обеспечение сохранности и использование библиотечного фонда в Филиале. 3. Организация мероприятий, направленных на формирование и развитие информационно-поискового аппарата, в том числе электронного каталога, информационных электронных баз данных, организация доступа к ним. 4. Организация выставочной деятельности. 5. Организация мероприятий в Отделе, в том числе конференций, семинаров, выставок, встреч, фестивалей, форумов, конкурсов и т.д. 6. Организация работы клубных формирований в Отделе. 7. Организация работы в Отделе по проведению массовых и социально-ориентированных мероприятий с учетом возрастных особенностей и физических возможностей пользователей Филиала. 8. Участие в проектной деятельности Библиотеки, в том числе участие реализации проектов, получивших грантовую поддержку (включая партнерские проекты). 9. Организация разработки перспективных и текущих планов Отдела и их анализ. Ведение плановой документации. 10. Контроль выполнения плановых показателей деятельности специалистов Отдела. 11. Составление статистических и информационных отчетов о работе Отдела и предоставление их в установленные сроки. 12. Контроль выполнения работниками их должностных обязанностей, оказание им практической помощи. 13. Организация работ, связанных с маркетинговыми исследованиями в области формирования и использования ресурсов Отдела, состава читателей, спроса на библиотечные услуги. 14. Участие в разработке стандартов, правил, положений, инструкций, регламентирующих деятельность Отдела и Филиала. 15. Организация и проведение межрегиональных, областных и других мероприятий по повышению квалификации библиотекарей, работающих с детьми и подростками. 16. Организация наполнения позитивным контентом сайта Филиала, аккаунтов в социальных сетях с целью продвижения библиотечных ресурсов и услуг, популяризирующих детское чтение.
17. Оказание дополнительных услуг, в том числе платных, пользователям Филиала в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тюменской области, Уставом ГАУК ТОНБ и другими нормативными и регламентирующими документами. |
|
|
|
|
Должность |
Начальник отдела внешних коммуникаций |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
-- Высшее профессиональное образование - Стаж работы от 3 лет -Знание правил составления управленческой документации и деловой переписки. -Знание методов разработки перспективных и текущих планов работы и порядок составления отчетности об их выполнении. - Грамотная письменная и устная речь. - Знание правил работы в операционной системе Windows, с пакетом программ Office. - Целеустремленность, инициативность, высокая мотивация и ответственность в делах, многозадачность; работа в команде, коммуникабельность, стрессоустойчивость, креативность. |
|
Должностные обязанности |
1. Разработка стратегии продвижения Библиотеки в информационном пространстве. 2. Организация статистической и информационной отчетности отдела. 3. Организация работы по подготовке и передаче информационных материалов в единую информационную систему Правительства Тюменской области (в том числе Госпаблики и Медиапоток). 4. Организация работы по ведению официальных сайтов Библиотеки, сайтов проектов Библиотеки, официальных страниц в социальных сетях. 5. Организация редактирования материалов и размещения информации о деятельности библиотеки на официальных страницах в социальных сетях, информационных порталах в сети Интернет. 6. Обеспечение разработки визуального контента для ведения официальных сайтов Библиотеки, сайтов проектов Библиотеки, официальных страниц в социальных сетях и информационных порталах в сети Интернет.
Руководство деятельностью отдела, проверка и анализ сводной отчетности |
|
|
|
|
Должность |
Культорганизатор отдела социокультурных проектов |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
Высшее профессиональное образование (культуры и искусства) Уверенный пользователь Интернета и знание офисных программ (MsOffice: Word, Excel) Навыки работы с офисной техникой
- Грамотная речь, коммуникабельность, пунктуальность, креативность, умение планировать и проводить мероприятия разнообразных форм для разных категорий граждан |
|
Должностные обязанности |
1 Организация и проведение просветительских, образовательных, культурно-массовых мероприятий, проектов, выставок. 2 Формирование концепций просветительских, образовательных, культурно-массовых мероприятий, проектов, составление сценарных планов, протоколов, договоров, отчетных документов, в т.ч. бухгалтерских. 3 Составление сметы расходов на проведение мероприятий, реализация проектов. 4 Организация и проведение ознакомительных, тематических и познавательных экскурсий. 5 Участие в проектной деятельности ГАУК ТОНБ: подготовка описания проектов, формирование бюджетов проектов, поиск и оформление письменных взаимоотношений с партнёрами проекта, подача проекта для участия в грантах на получение финансирования, в т.ч. через партнеров ГАУК ТОНБ, реализация проекта, подготовка отчетных материалов. 6 Подготовка текстов выступлений, материалов (в т.ч. слайдов, фильмов, презентаций) для мероприятий, пресс-релизов, информационных поводов и т.д.
7 Подготовка и отправка по назначению информации. |
|
|
|
|
Должность
|
Редактор |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день - Высшее образование (журналистское, филологическое, лингвистическое) - высокий уровень грамотности, отличное владение русским - языком - погруженность и умение быстро ориентироваться в новостной повестке региона (преимущественно в области культуры) - навыки и опыт редактуры и написания текстов - умение расставлять информационные приоритеты - готовность ежедневно работать с большим потоком информации - дипломатичность, умение вести переговоры - Уверенное владение ПК, программами пакета MicrosoftОffice, Яндекс Формами Условия: 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу до 16:45 |
|
Должностные обязанности |
1.Сбор, редактирование и корректура материалов. 2.Осуществление информационной политики с целью формирования и поддержания положительного имиджа ГАУК ТОНБ. 3.Разработка концепции и плана информационных и тематических публикаций в СМИ. 4.Подготовка и передача в средства массовой информации текстов официальных сообщений, пресс-релизов, комментариев и разъяснений к ним. 5.Организация присутствия журналистов на мероприятиях, проводимых ГАУКТОНБ. Организация пресс-конференции, брифингов и других мероприятий информационно-рекламного характера. 6.Сбор, редактирование и корректура материалов. 7.Осуществление информационной политики с целью формирования и поддержания положительного имиджа ГАУК ТОНБ. 8.Разработка концепции и плана информационных и тематических публикаций в СМИ. 9.Подготовка и передача в средства массовой информации текстов официальных сообщений, пресс-релизов, комментариев и разъяснений к ним. 10.Организация присутствия журналистов на мероприятиях, проводимых ГАУК ТОНБ. 11.Организация пресс-конференции, брифингов и других мероприятий информационно-рекламного характера.
|
|
|
|
|
Должность |
Главный библиограф отдела формирования информационно-библиотечных ресурсов |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
|
|
Должностные обязанности |
1. Справочно-библиографическое и информационное обслуживание пользователей в режимах локального и удаленного доступа. 5. Участие в создании информационно-библиографических материалов для обеспечения деятельности библиотеки
6. Организация и проведение культурно-просветительских мероприятий, в том числе по Пушкинской карте |
|
|
|
|
Должность |
Ведущий библиотекарь отдела формирования информационно-библиотечных ресурсов |
|
Оплата труда |
При собеседовании |
|
Требования |
Требуемый опыт работы: 1–3 года
|
|
Должностные обязанности |
1. Приём поступивших для комплектования библиотечного фонда документов, их сверка с сопроводительными учётными документами и заказами библиотеки. Первичная обработка и индивидуальный учёт документов 2. Учёт поступивших документов в регистрах индивидуального и суммарного учёта. 3. Работа по списанию документов. Исключение документов по актам из учетных форм (инвентарных книг). 4. Участие в проведении работ по сверке фонда с инвентарными книгами. 5. Учет и регистрация периодических изданий. Работа с базой данных «Электронный каталог журналов». 6. Контроль поступления периодических изданий.
7. Организация поступления недостающих периодических изданий. Переписка с подписными агентствами, редакциями газет, журналов |
|
|
|
Станьте частью нашей дружной команды!
Резюме отправлять на электронную почту:
